Fabriken byggs ut – behöver nyanställa
Nu har Ecoclime valt att tidigarelägga den första etappen av ett projekt där bolaget ska öka sin årliga leveranskapacitet. Projektet innebär att Ecoclimes fabrik i Vilhelmina kommer byggas ut och att 35 nya medarbetare ska anställas.
Hos Ecoclime i Vilhelmina, Västerbotten, är stora saker på gång. Här ska leveranskapaciteten av energisystemet Evertherm öka till 100 GWh grön fossilfri energi – fossilfri energi som återvinns i industriprocesser och fastigheter. Det motsvarar den mängd energi som nyttjas i 15 000 nya lägenheter i Sverige.
Kapacitetsökningen kommer att innebära en kraftig expansion vid Ecoclime-fabriken och under de närmaste åren kommer fabriken att byggas ut med 2 100 kvadratmeter. Till detta ska även 35 nya medarbetare anställas, varav 25 vid fabriken.
– Vi har noggrant övervägt investeringsort för kapacitetsökningen för tillverkning av Evertherm-systemen och väljer fortsatt Vilhelmina. Dels för att vi idag har vår produktion och utveckling där, vilket underlättar kompetensöverföringen, och dels för att vi har våra mest volymkrävande underleverantörer i närheten. Faktorer som sammantaget ger mervärden vad gäller logistik, styrning, kontroll och flexibilitet i det här skedet av vår expansion, berättar Lennart Olofsson, vd för Ecoclime.
Anledningen till satsningarna är att efterfrågan ökat, både inom industrisegmenten i Sverige, men även inom segmentet bostäder och en pågående etablering i Tyskland.
Totalt har Ecoclime reserverat 70 miljoner kronor för expansionen, varav cirka 40 procent kommer gå till kapacitetsökningen vid fabriken och resterande på expansion av affärsorganisationen.
Vid Vilhelmina-fabriken utökas verksamheten med anställning av produktions- och konstruktionschef, följt av rekrytering av medarbetarna i produktionen. Därtill byggs en nationell projektorganisation för projektering, bas- och specialinstallationer samt service av Evertherm-systemen upp i Sverige och Norden samt via ett exportsamarbete i Tyskland.
– Vilhelminas infrastruktur, företagsklimat och inte minst dess medarbetarkultur ser vi som viktiga parametrar för en lyckad satsning. Vi ser dessutom kostnadsmässigt ur ett likviditetsperspektiv, avslutar Lennart.