23948sdkhjf

Samtal om kompetensförsörjning i stålindustrin

På Jernkontorets hemsida går att läsa att de, för tionde året i rad, arrangerat ”Basindustrins dag – Fokus kompetensförsörjning” tillsammans med Industriarbetsgivarna, Skogsindustrierna och Svemin.

Jernkontoret skriver att Gert Nilson från Jernkontoret och Jesper Hedin Hirasawa från Industriarbetsgivarna under torsdagen diskuterade rekryteringsbehovet i stål- och gruvindustrin. Detta utifrån en kompetensfärdplan som lanserades under Almedalsveckan i år. 

– Det måste finnas ett helhetsperspektiv och en riktning på kompetensförsörjningsarbetet och här fyller vår kompetensfärdplan en roll genom att komma med konkreta förslag på lösningar så som att intresset för naturvetenskap hos unga behöver öka och att utbildningssystemet bör stärkas, sa Jesper Hedin Hirasawa under det gemensamma seminariet.

Gert Nilson, från Jernkontoret, menar att det handlar om att utbilda, rekrytera och fortbilda. På så sätt är forskning också en form av kompetensförsörjning.

Fokusområden från kompetensfärdplanen:

  • Gör det attraktivt att bo där gruv- och stålnäringen finns.
  • Utbilda för arbetsmarknaden.
  • Bredda rekryteringen och förstärk matchningen.
  • Främja intresset för matematik och naturvetenskap för unga.

Källa: Jernkontorets hemsida

Kommentera en artikel
Meddela redaktionen
Företagens egna nyheter
Se alla medlemsnyheter
Mest läst
Senaste nytt
Se senaste nytt
Utvalda artiklar
Utvalda nyheter från förstasidan
Ny rapport: Framtidens mineralbehov kan täckas med ny teknik
De får leta metaller i Bottenviken: "Potentiell skattkista"
Han tilldelas Swerims pris i forskningsstationens minne
Metallnätet – en räddare i nöden vid brand
Stålföretag och studenter i digitaliseringssamarbete
Gretas miljongåva i kampen mot järnmalmsgruva
Andra Nordiska Medier
Verkstäderna
Process Nordic
UochD

Tipsa en kollega

0.172